2月度の優秀ドライバー賞が発表されたので、お知らせします。
この制度は福利厚生として山田運送オリジナルの制度です。
東大阪の本社の責任者のみではなく、各営業所の責任者が全ドライバーの中からMVPを選んで表彰する形です。
さぁ2月度の受賞者はどのような理由で表彰されたのでしょうか？
【2020年2月度表彰内容】
対象期間：令和2年1月16日～令和2年2月15日
受賞者数： 4名
埼玉 1名
名古屋 1名
福岡 2名
- 受賞理由 -
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一般・郵便のどちらも対応して事故が一切無いことや、運行管理と内勤者ともにコミュニケーションなどがしっかりと出来ている事を評価。
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毎日内容の違う仕事をしておりますが、バラの荷物やどんな荷物も的確にこなし、対応。また、自分の運行が終了しても追加の仕事を積極的に対応する姿勢を評価。
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車両洗車や室内掃除もきっちりしており、それだけでなく高速の利用も、事務所サイドの指示以外でも考えて行動を取ってくれている事を評価。
- 新しいコースも嫌がることなく積極的に覚える姿勢があり、勤務態度も真面目で周りからの評判がいい事などを評価。
今回の受賞者の受賞理由を受けて感じたことは、
数値以上に人間性の部分が評価されていたことです。
「積極的な姿勢」「自分で考えて行動」「コミュニケーションが取れる」など、
人として魅力的な所が光る人が選ばれているように感じました。
山田運送のドライバーは日々荷物を運んでいます。
ドライバーそれぞれ、運ぶものの種類や量も違います。
デジタコの点数、運んだ距離や数も評価基準となりますが、
ドライバーそれぞれの人柄も加味して、営業所の責任者が推薦しています。
仕事量だけではなく、ドライバー一人ひとりの頑張りを大事にする山田運送です。
3月は引っ越しの季節、山田運送がより一層活気の出る月です。今月はどんなドライバーが受賞するか楽しみです。
